Cтажер (период становления может быть неоплачиваемым, но обычно на данной ступеньке можно рассчитывать примерно на 10−15 тысяч рублей при трудоустройстве в штат крупной фирмы)
Джуниор (младший сотрудник, обычно имеет стаж работы до 1 года, примерный оклад от 25 до 40 тысяч рублей в месяц);
Мидл (специалист с практическим опытом работы примерно 2−3 года, средняя заработная плата в РФ составляет около 50−100 тысяч рублей в месяц);
Сеньор (опытный профи с реальным стажем в своей области знаний 3−6 лет, з/п зависит от региона, но в среднем колеблется на уровне от 70 до 150 тысяч рублей в месяц);
Лид (эксперт в области 3D-моделирования, обучающий стажеров и джунов, контролирующий деятельность мидлов и сениоров, всегда точно знает, что делать в любой ситуации, обычно получает от 120 тысяч рублей в месяц, не имеет конкретного потолка по з/п ввиду своих крутых компетенций и опыта).